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舒城县:真抓实干推动基层党建工作
浏览?#38382;?span id="views">1857  作者: 杜院生  信息来源: 舒城分站  发布时间:2019-06-03
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  近年来,舒城县坚持把抓责任落实作为推动基层党建工作的重要保障,强化督促检查,加强考核问责,确保基层党建各项工作全面推进。

 

  全面压实责任。坚持目光下移、重心下沉,舒城县委主要负责同志坚持深入基层党建联系点或分管联系部门督导党建工作,?#32771;?#24230;听取一次党建情况汇报,每半年开展一次专项督查,每年度进行一次基层党建述职评议,及时发现和解决问题,提高抓党建的针对性、实效性和全面性。各党委(党组)主要负责同志切实履行党组织书记抓党建的领导职责,坚?#20540;?#24314;工作和?#34892;?#24037;作同?#34987;?#21516;部署、同考核,班子成员认真落实“一岗双责”,抓好分管领域的党建工作,?#32771;徑然?#25253;一次党建工作情况,切实提高抓党建的针对性、实效性和全面性。

 

  加大督导力度。认真落实基层党建工作定期分析?#20449;?#21046;度,县委常委会坚?#32622;考?#24230;召开一次、乡镇和县直部门党委(党组)每月召开一次基层党建分析?#20449;?#20250;议,认真分析研究存在问题,制定协调解决的具体办法。?#32771;?#24230;开展一次基层党建推进调?#28982;?#21160;,推动各领域基层党建工作取得新进展。各乡镇、县直部门党委(党组)?#32771;?#24230;对基层党建工作进行一次自查,聚焦目标任务,及时纠偏?#26469;恚?#25512;动工作落实。县委组织部组建3个城?#23567;?#20892;村、机关等领域常态化督导组,采取定期督导、随机抽查?#30830;?#24335;进行拉网式、常态化督查,加大明察暗访力度,?#32771;?#24230;督查党建工作不少于1次,及时发现问题、指出不足,督促整改落实,对问题突出、整改不力的在全县范围内进行通报。2018年,对6个后进乡镇、15个后进县直单位党委(党组)主要负责人进行了约谈。

 

  严格考评激励。层层签订基层党建目标责?#38382;椋?#23436;善基层党组织书记抓基层党建工作述职评议制度,全面推行基层党组织书记抓党建问题清单、责任清单、任务清单、整改台帐“三单一帐”制度。县委组织部?#27426;?#26399;对整改落?#30331;?#20917;进行抽查,层层传递责任、传导压力,促进基层党建工作责任落实。健全完善基层党建工作考核考评机制,把党建考核结果计入年终领导班子考核成绩,作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励惩罚的重要依据,切实发挥考核“指挥棒”作用。建立基层党建追责问责机制,明确情形,完善方式和程序,强化结果运用。近年来,先后有3个乡镇党委因党建后进作为重点管理乡镇,其所在班子及其个人评先评优、提拔重用资格被取消。

 

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